Как осуществляется получение разрешения на трудоустройство иностранца в Украине

В настоящее время в Украину все чаще приезжают граждане других государств с целью трудоустройства. Работодатель, желающий принять на работу иностранца, обязан оформить ему соответствующее разрешение. Для этого в первую очередь он должен обратиться в службу занятости. Такое разрешение позволяет иностранному гражданину на законных основаниях проживать и работать на территории Украины и защищает его права в соответствии с законодательством страны.

Процедура оформления разрешения на трудоустройство

Выдачей разрешения на право работать в Украине занимается служба занятости. Чтобы претендовать на получение разрешения на трудоустройство иностранца в Украине работодатель должен предоставить в службу занятости некоторые необходимые документы. Сотрудники данной организации проверяют предоставленные документы и определяют целесообразность нахождения иностранного гражданина в стране.

29 сентября 2011 года вступил в силу закон, в котором определен порядок получения разрешения на работу для иностранцев, урегулированы отношения между работодателем и работником, определены статус и права иностранного сотрудника. Разрешение на работу в Украине может быть выдано иностранцу сроком на 1 год. По истечении этого периода разрешение можно продлить еще один раз. В следующий раз придется проходить процедуру заново.

Как продлить разрешение на работу

Если срок разрешения на работу истекает, то иностранному гражданину необходимо подать документы в службу занятости с просьбой продлить срок действия документа. Сделать это нужно заранее (не позднее, чем за 1 месяц до окончания срока). Если все документы оформлены правильно, то проблем с продлением разрешения не возникнет и в течение одного месяца служба занятости выдаст документ. Но в случае, если документы поданы не в полном объеме или заполнены неверно, срок оформления разрешения может затянуться. Тогда у иностранного работника возникнут сложности с пребыванием и работой в Украине. Поэтому о продлении разрешения на трудоустройство необходимо позаботиться заранее.

Процедура получения разрешения на трудоустройство иностранного гражданина не всегда проходит гладко. Неопытный работодатель может запутаться в юридических вопросах и нюансах. Чтобы сохранить нервы и время, а также существенно ускорить процесс, можно обратиться в специальные юридические агентства, которые разъяснят все тонкости данной процедуры, профессионально и быстро помогут справиться с этой, а также с любыми другими подобными задачами. К примеру, возможно, целесообразнее будет сразу получить вид на жительство, Киеви некоторые другие крупные города уже принял большое число иностранных работников на основе ВНЖ.

---