Тенденции рынка труда и рабочей силы

Тенденции рынка труда и рабочей силы Российская экономика становится все более открытой и мобильной, что не только создает новые рабочие места и профессии, но и делает кадры более подвижными. Доступность информации о вакансиях создает текучку профессиональных специалистов и порождает настоящие войны за высококлассных сотрудников. По мнению специалистов-кадровиков, одной из основных тенденций всего последующего времени будет дефицит профессиональных кадров во всех отраслях, что обусловлено постоянно растущим спросом со стороны компаний и недостаточным предложением на рынке труда. Однако, то что составляет проблемы для компаний работодателей, хорошо для работника и, в особенности, для молодых людей недавно закончивших школу или ВУЗ. Наверное, ни для кого не будет секретом, что раньше работодатели с неохотой принимали на работу выпускников учебных заведений, объясняя это отсутствием рабочего опыта у вчерашнего школьника или студента. В нынешней ситуации компании готовы бороться за работника начиная со школьной парты или университетской скамьи.

Основными причинами таких метаморфоз специалисты считают глобализацию и мобилизацию отечественной экономики, демографический провал и проблемы в области высшего профессионального образования. В тоже время работодатели не отпускают специалистов просто так, предлагая все более выгодные условия работы, как например это делает компания ООО Мостранснеруд, молодая и энергично развивающаяся компания, работающая в сфере строительного бизнеса. Интересно, что это касается уже не только зарплат и процентных отчислений, но и льготных социальных пакетов, в том числе и пакетов ДМС предоставляемых компаниями. Возрастает значение Интернета в поиске сотрудников: причинами этому могли послужить как всеобщая интернетизация населения, так и доступность Интернета именно хорошим специалистам с достаточным заработком.

Да и сами соискатели предпочитают поиск работы через соответствующие сайты: бесплатно, быстро, удобно. Популярность изданий с вакансиями падает из года в год, сейчас так ищут только низкопрофильных работников и временных сотрудников-парттаймеров. Топ-менеджмент же набирают исключительно с помощью кадровых агентств или личных переговоров с требуемым кандидатом.

Самыми востребованными на рынке остаются выпускники профильных экономических вузов, возрастает и востребованность второго высшего образования в области экономики, юриспруденции и компьютерных технологий. Не меньшей популярностью пользуются и инженерные специальности, особенно в области современных компьютерных сетей. Растет спрос на квалифицированных менеджеров, администраторов и других руководителей среднего звена, причем эта тенденция характерна для всех отраслей. Важно, что выпускники отечественных бизнес-школ ничем не уступают зарубежным специалистам.

Ресурс: Виртуальная школа БАКАЙ
Статья: Тенденции рынка труда и рабочей силы
Опубликовано:
Автор:
Читателей:1162

Оценка статьи:
ОтвратительноУжасноПлохоСреднеХорошоПохвальноОтличноПревосходноПрекрасноВеликолепно!
[Голосов: 3]



 
Химическая энциклопедия 1813
1813
Ш. Мариньяк получил озон пропусканием электрической искры через кислород.
Линия времени 780-760 до н.э.
780-760 до н.э.
Походы Урарту на Ассиирию.
Из старых журналов Берестяная грамота из древнего Мстиславля
Берестяная
Берестяные грамоты — особый вид исторических источников, относящихся к XI—XV векам. Они содержат ценные сведения об
истории русского средневековья. Крылатые слова Я человек, и ничто человеческое мне не чуждо.
Я человек, и
Выражение из комедии римского писателя Теренция (ок. 195-159 гг. до н.э.) "Самоистязатель", которая является переделкой комедии греческого писателя Менандра (ок. 343-291 гг. до н. э.). У Теренция
Хочу все знать Люди мира
Люди мира
Большинство ученых считают, что в результате эволюции (постепенного развития) человеческие существа появились впервые, вероятнее всего, в Африке около двух или трех миллионов лет назад. С течением
Это интересно! КСЕРОКСЫ
КСЕРОКСЫ
В 1938 г. американский изобретатель Честер Карлсон (1906-1968) изобрел фотокопировальное устройство - ксерокс. Современные ксероксы работают по следующему принципу:1. Копируемое изображение